বিআইডব্লিউটিএতে উচ্চ বেতনসহ ৫৪টি পদে চাকরির সুযোগ – ৯ থেকে ১৬ গ্রেড পর্যন্ত নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬

Spread the love

বাংলাদেশ অভ্যন্তরীণ নৌপরিবহন কর্তৃপক্ষ (বিআইডব্লিউটিএ) সম্প্রতি ৫৪টি শূন্য পদের জন্য নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। এই নিয়োগে ৯ থেকে ১৬ গ্রেডের মধ্যে ১৩টি ক্যাটাগরির পদ অন্তর্ভুক্ত। আগ্রহী প্রার্থীরা অনলাইনের মাধ্যমে আবেদন করতে পারবেন এবং আবেদনপত্র জমা দেওয়ার শেষ তারিখ নির্ধারণ করা হয়েছে ২৩ এপ্রিল ২০২৬।

নিয়োগের মধ্যে রয়েছে সহকারী হিসাবরক্ষক, প্রধান ও ঊর্ধ্বতন প্রশিক্ষক (ইঞ্জিন), সহকারী অর্থ কর্মকর্তা, সহকারী নিরীক্ষা কর্মকর্তা, প্রশিক্ষক (ড্রেজার, ডেক, ইঞ্জিন, ইলেকট্রিক), মাস্টার পাইলট, অফিস সহকারী-কাম-কম্পিউটার মুদ্রাক্ষরিক, ডেমোনস্ট্রেটর (ওয়ার্কশপ) এবং বিভিন্ন নিম্নমান সহকারী পদ।

পরীক্ষায় অংশগ্রহণ করতে ইচ্ছুক প্রার্থীরা ওয়েবসাইটে প্রদত্ত আবেদন ফরমটি পূরণ করতে পারবেন।

চাকরির বিবরণ সংক্ষেপে:

  • গ্রেড-৯: সহকারী হিসাবরক্ষক, সহকারী পরিচালক (অর্থ) ও সহকারী পরিচালক (নিরীক্ষা), প্রধান প্রশিক্ষক (ইঞ্জিন)। বেতন ২২,০০০-৫৩,০৬০ টাকা।
  • গ্রেড-১০: ঊর্ধ্বতন প্রশিক্ষক (ইঞ্জিন)। বেতন ১৬,০০০-৩৮,৬৪০ টাকা।
  • গ্রেড-১১: সহকারী হিসাবরক্ষক, সহকারী অর্থ কর্মকর্তা, প্রশিক্ষক (ড্রেজার, ডেক, ইঞ্জিন, ইলেকট্রিক) এবং মাস্টার পাইলট। বেতন ১২,৫০০-৩০,২৩০ টাকা।
  • গ্রেড-১৬: অফিস সহকারী-কাম-কম্পিউটার মুদ্রাক্ষরিক, ডেমোনস্ট্রেটর (ওয়ার্কশপ), নিম্নমান সহকারী, সময়রক্ষক এবং সহকারী কোষাধ্যক্ষ। বেতন ৯,৩০০-২২,৪৯০ টাকা।

যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতা:
পদের প্রকারভেদ অনুসারে শিক্ষাগত যোগ্যতা, সংশ্লিষ্ট সনদ এবং চাকরির অভিজ্ঞতার শর্ত নির্ধারিত আছে। যেমন, ইঞ্জিন প্রশিক্ষক হতে হবে ক্লাস-৩/৪/৫ ইঞ্জিন সনদধারী এবং সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। অন্যদিকে, হিসাবরক্ষক বা অর্থ কর্মকর্তা পদে বাণিজ্যে স্নাতক বা স্নাতকোত্তর ডিগ্রি থাকা আবশ্যক।

আবেদনের প্রক্রিয়া:
আগ্রহী প্রার্থীরা বিআইডব্লিউটিএর অফিসিয়াল ওয়েবসাইটে গিয়ে অনলাইনে নির্ধারিত ফরম পূরণ করে আবেদন করতে পারবেন। আবেদনপত্রের শেষ তারিখ হলো ২৩ এপ্রিল ২০২৬।

এই নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি উচ্চ বেতন, স্থায়ী চাকরির সুযোগ এবং পেশাগত উন্নয়নের জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ সুযোগ হিসেবে বিবেচিত হচ্ছে। যারা নৌপরিবহন খাতে ক্যারিয়ার গড়তে আগ্রহী, তাদের জন্য এটি একটি সুবর্ণ সুযোগ।

Leave a Comment

You cannot copy content of this page